Hai người này trông đều rất nho nhã, ngoại hình bình thường, chẳng có gì đáng nói, nhưng xét về khí chất thì luôn khiến người ta cảm thấy có điểm khác biệt. Khi người đàn ông trung niên đeo kính đi đến trước mặt chúng tôi, giọng điệu nghe rất lạ, tôi từng xem qua vài bộ phim truyền hình Đài Loan nên lập tức phản ứng ra ngay, hóa ra đây là hai vị đồng bào đến từ "hòn đảo báu".

Trong bữa cơm trưa, tuy chúng tôi không được uống rượu nhưng dù sao đây cũng chẳng phải xí nghiệp chính quy gì, lão Vạn vừa hùa theo, còn hai vị thầy phong thủy mới đến gặp chúng tôi lại có chút thấp thỏm, lúng túng, nên luôn cần rượu để làm dịu bầu không khí, vì vậy mọi người đều uống vài ly. Thấy nhóm chúng tôi mặt đỏ bừng, người đàn ông đi phía sau nhíu mày, lộ ra vẻ khinh khỉnh.

Nghe có người hỏi vậy, Tạp Mao Tiểu Đạo bước ra khỏi đám đông, nói: "Đúng vậy, xin hỏi hai vị tìm ai, có việc gì?"

Người đàn ông đeo kính lấy từ trong ngực ra một tấm danh thiếp, đưa cho Tạp Mao Tiểu Đạo rồi nói: "Tại hạ Tạ Nhất Phàm, thường nghe cô Quan Tri Nghi nhắc đến văn phòng của quý vị, nên đặc biệt tới bái phỏng, có chút việc làm ăn muốn thương lượng..."

Tạp Mao Tiểu Đạo nhận lấy danh thiếp, cúi đầu đọc: "Tập đoàn Vĩ Tương Lực... Trưởng phòng hành chính Tạ Nhất Phàm..."

Anh ta chưa đọc hết đã đút vào tay áo, chắp tay cười lớn: "Khách quý, khách quý! Xin tự giới thiệu, tôi là ông chủ của văn phòng này, Tiêu Khắc Minh, xuất thân từ đạo sĩ Mao Sơn. Vị bên cạnh tôi đây là cộng sự, cũng chính là người ông đang tìm, ông Lục Tả. Đã là việc làm ăn thì chúng ta vào trong nói chuyện đi, đứng ở cửa thế này thì đúng là thất lễ với khách quý rồi..."

Anh ta quả là kẻ khéo léo, dẫn Tạ Nhất Phàm vào văn phòng, rồi đưa thẳng đến phòng làm việc của mình. Tôi đương nhiên phải theo sau, còn bảo Tiểu Lan đi pha hai ly cà phê mang vào.

Trong văn phòng, chúng tôi lại xã giao thêm một hồi. Người đi cùng Tạ Nhất Phàm là trợ lý La Triết, một thanh niên ít nói, có ngoại hình tuấn tú và dáng vẻ hơi cao ngạo.

Tuy nhiên, điều này không ảnh hưởng đến cuộc trò chuyện của chúng tôi. Tạ Nhất Phàm cho biết bạn của ông chủ họ quen biết Quan Tri Nghi, biết văn phòng Mao Tấn của chúng tôi là công ty phong thủy rất có ảnh hưởng ở vùng phía Nam này, hơn nữa còn có cách xử lý độc đáo đối với một số sự vụ. Đúng lúc tập đoàn của họ gần đây gặp phải vài chuyện phiền phức, đang tìm kiếm sự hợp tác trong lĩnh vực này nên đã tìm đến tận đây.

Tạp Mao Tiểu Đạo mời hai người ngồi xuống ghế sô pha. Sau khi Tiểu Lan bưng trà nước cho mọi người, tôi giới thiệu với hai vị rằng: "Về các thuật trù ếm độc vật thông thường, tôi khá am hiểu. Còn về môn đạo phong thủy, đó là lĩnh vực sở trường của ông Tiêu đây. Không biết hai vị đến đây vì chuyện gì?"

Tạ Nhất Phàm thở dài, nói: "Thú thật, chuyến này đến đây đúng là có việc gấp cần nhờ cậy." Ông ta bắt đầu kể lại nguồn cơn: Hóa ra Tạ Nhất Phàm làm việc tại một tập đoàn lớn của Đài Loan là Vĩ Tương Lực. Tập đoàn này có bối cảnh bí ẩn, vốn liếng hùng hậu, sở hữu một khu công nghiệp không nhỏ tại thành phố Bằng. Dựa vào thị trường và tài nguyên của đại lục cùng nguồn lao động tập trung giá rẻ, công ty phát triển như diều gặp gió. Hiện tại họ đang nhận gia công cho nhiều công ty nổi tiếng thế giới, đang đầy tham vọng mở rộng sản xuất tại Hoa lục và thực hiện chuyển đổi doanh nghiệp.

Thế nhưng "trời có gió mây bất trắc", từ năm ngoái, công ty không chỉ liên tục xảy ra tai nạn mà đơn hàng cũng bắt đầu giảm mạnh. Đặc biệt là từ tháng 4 năm nay, có nhiều công nhân vô cớ nhảy lầu tự sát từ trên nóc khu ký túc xá, liên tiếp mấy vụ liền, khiến họ rơi vào thế bị động trên dư luận.

Ban đầu họ còn tự kiểm điểm lại mô hình quản lý của mình, về sau có một quản lý cấp cao vốn là người sùng Phật đã đặt câu hỏi: "Liệu có phải bên trong đó có thứ gì tà môn hay không?" Thế là họ nảy sinh ý định này, bắt đầu tìm kiếm những chuyên gia trong ngành, tiếng tăm của chúng tôi cũng theo đó mà truyền đến tai người quản lý của họ, biết chúng tôi khá nổi tiếng ở vùng phía Nam nên đặc biệt đến mời.

Có thể thấy, trước khi đến đây họ đã điều tra kỹ lưỡng, biết rõ bản lĩnh của chúng tôi nên không hề che giấu gì nhiều.

Tạ Nhất Phàm nói rất nhiều về bối cảnh, chi tiết của những nhân viên nhảy lầu cũng như các biện pháp xử lý liên quan. Tất nhiên, tôi có thể cảm nhận được trong lời nói của ông ta dường như vẫn có điều che giấu, nhưng điều đó không quan trọng. Quan trọng là từ những nghi vấn ông ta đưa ra, chúng tôi không nghe thấy nhiều manh mối. Nhìn vào toàn bộ sự việc, tôi vẫn thiên về tin rằng kiểu quản lý quân sự hóa thừa hưởng từ các doanh nghiệp Nhật Bản của họ quá khắt khe, khiến tâm lý nhân viên bị đè nén nên mới dẫn đến suy nghĩ dại dột.

Thú thật, lăn lộn nhiều năm ở tỉnh phía Nam, tôi có những trải nghiệm thực tế về vấn đề này.

Vào cuối thập niên đầu của thế kỷ 21, những người đến vùng phía Nam làm thuê, đặc biệt là vào các nhà máy này, phần lớn là thế hệ 8x, 9x. Họ đến từ những vùng núi xa xôi nghèo khó, là thế hệ nông dân nhập cư mới. Một mặt họ khao khát tìm hiểu thế giới, năng động, mặt khác lại vô cùng mong manh, thiếu ý thức tự bảo vệ và kiến thức pháp luật. Nhiều người trong số họ bốc đồng, lạc lối, hoang mang, bất lực... và còn rất thiếu hiểu biết.

Họ mơ mơ màng màng bước vào những doanh nghiệp thâm dụng lao động này, trên dây chuyền sản xuất, lặp đi lặp lại những công việc đơn giản và máy móc, ngày này qua ngày khác, năm này qua năm khác. Cách làm việc kiểu robot này, cộng với phương thức quản lý cứng nhắc, lạnh lùng, phân chia cấp bậc rõ rệt vốn thừa hưởng từ các doanh nghiệp Nhật Bản, khiến nhiều nhân viên trẻ hoang mang trong chuyện tình cảm, thi cử, thưởng phạt và các mối quan hệ xã giao, từ đó dẫn đến biến động cảm xúc, u uất tư tưởng, đau khổ tinh thần, dẫn đến suy sụp tâm lý, đó là hiện tượng rất bình thường.

Giống như hai người bạn làm cùng tôi khi tôi kinh doanh quán ăn tự chọn ở thành phố Bằng trước đây là A Bồi và Khổng Dương, công việc máy móc lặp đi lặp lại cùng việc tăng ca không nghỉ suốt năm này qua năm khác khiến họ khao khát giải thoát, muốn thoát khỏi môi trường như vậy. Nhưng vì vòng tròn cuộc sống quá hẹp nên họ chẳng có lối thoát nào, dù có rời khỏi nhà máy cũng chưa chắc tìm được nơi nào có lương cao hơn hiện tại, nên mới do dự, cáu bẳn và u uất.

Đây là vấn đề mới mà gần 200 triệu nông dân nhập cư phải đối mặt. Nhiều lao động trẻ ly hương, họ có tri thức, có yêu cầu và có lý tưởng hơn thế hệ tiền bối, nhưng cũng có nhiều nhược điểm như không chịu nổi khổ cực, không chịu nổi cô đơn, không chịu nổi áp lực.

Tình trạng chung của công nhân ngành công nghiệp mới rất đáng lo ngại, đây là một vấn đề lớn, không phải loại người nhỏ bé như chúng tôi có thể giải quyết được. Điều duy nhất tôi có thể giúp là một số ít bạn bè thân thiết như A Bồi và Khổng Dương, cũng như những sự việc liên quan đến tà môn.

Sau khi bàn bạc xong, Tạp Mao Tiểu Đạo bày tỏ rằng những việc này chỉ có khảo sát thực tế mới có thể phán đoán chính xác, nếu chỉ nghe đồn mà đã ba hoa khoác lác thì chắc các ông cũng chẳng tin tôi. Tạ Nhất Phàm gật đầu nói: "Đúng vậy, vị đạo trưởng này nói rất đúng." Ông ta hỏi chúng tôi liệu trong vài ngày tới có thể sắp xếp thời gian đi thành phố Bằng một chuyến để khảo sát hiện trường hay không.

Thấy chúng tôi có chút do dự, La Triết - người nãy giờ ít lên tiếng - liền nói: "Thù lao không thành vấn đề, chủ tịch của chúng tôi vốn rất hào phóng, chỉ cần sự việc được giải quyết ổn thỏa thì mọi thứ đều dễ nói."

Tạp Mao Tiểu Đạo liếc nhìn tôi, tôi không biểu lộ gì. Anh ta trầm ngâm một lát rồi nói: "Việc này không phải vấn đề tiền bạc. Thế này đi, hai vị cứ về trước, chúng tôi sẽ họp bàn, đánh giá rủi ro và các vấn đề liên quan của việc này, sau đó sẽ thông báo cho các vị biết chúng tôi có nhận đơn này hay không. Tất nhiên, chúng tôi còn một yêu cầu nữa, đó là bất kể là ai, các vị cũng không được nói với người khác rằng các vị từng gặp chúng tôi ở đây!"

Tạ Nhất Phàm ngẩn người, không nói gì, nhưng La Triết bên cạnh lại lên tiếng: "Hai người là ông chủ, chẳng lẽ không tự quyết định được sao?"

Tôi đảo mắt nhìn tên trợ lý có chút lấn át chủ nhà này rồi mỉm cười. Còn Tạp Mao Tiểu Đạo thì thẳng thừng mặt nặng mày nhẹ với hắn: "Nếu chúng tôi muốn kiếm tiền thì chỉ cần tung tin ra là xong ngay. Các vị là người đến cầu cứu, vì vậy đừng nói chuyện với chúng tôi như thế. Một đơn hàng có nhận hay không đều cần phải đánh giá, đó là thái độ nghiêm túc của chúng tôi. Mạo muội đồng ý những việc nằm ngoài khả năng của mình mới là biểu hiện ngu xuẩn, cũng là điều thiếu chuyên nghiệp nhất của một văn phòng. Cho nên, nếu các vị thành tâm thì hãy đợi kết quả cuộc họp của chúng tôi, nếu thấy không cần thiết thì... không tiễn!"

Nghe Tạp Mao Tiểu Đạo giở giọng cứng rắn, kiểu "nhận hay không tùy", hai người kia lại cảm thấy anh ta đúng là có phong thái của cao nhân, lập tức mềm mỏng hẳn, vội vàng xin lỗi rồi nói rằng nếu đã vậy thì họ xin về trước, chờ đợi tin tốt.

Sau khi hai người rời đi, Tuyết Thụy đẩy cửa bước vào, hỏi chúng tôi rốt cuộc là chuyện gì.

Tôi chợt nhớ ra một việc: "Hôm qua chẳng phải tên Lâm Tề Minh đó cũng nhắc đến nhà máy Vĩ Tương Lực sao? Chẳng lẽ họ đang nói về cùng một sự việc?"

Tạp Mao Tiểu Đạo đảo mắt: "Chuyện rõ rành rành thế này mà cậu còn cần phải đoán à? Sự việc cũng khá đơn giản, hơn nữa tiền của người Đài Loan cũng nhiều, dễ kiếm, coi như mở hàng cho văn phòng. Mối lo ngại duy nhất là việc này dường như có liên quan đến đại sư huynh, cần phải hỏi cho rõ, nếu không lại "nước lũ dâng trào miếu Long Vương", tự mình đánh mình thì không hay - Miêu Nhi!"

Tạp Mao Tiểu Đạo vươn cổ hét ra ngoài. Không bao lâu sau, Giản Tứ chạy vào, tay vẫn còn cầm hóa đơn ăn trưa, hỏi có chuyện gì.

Tôi nói: "Tên khốn Lâm Tề Minh đâu rồi? Chúng tôi có việc cần tìm cậu ta!"

Giản Tứ đỏ mặt bảo sao cô ấy biết được, hôm qua xem phim xong là đường ai nấy đi. Tôi ngạc nhiên: "Cậu ta không về Đế Đô rồi chứ?" Cô ấy lắc đầu, bảo tối nay vẫn còn hẹn đi ăn... Tôi bảo cô ấy gọi điện thoại gọi Lâm Tề Minh đến, tôi không có số. Giản Tứ rời khỏi văn phòng, chưa đầy nửa tiếng sau, Lâm Tề Minh với vẻ mặt trầm ổn đã đẩy cửa bước vào.